Responsable de l'Unite des Moyens Humains des Colleges - Conseil Departemental de la Vendee H/F - Conseils départementaux
- Fonctionnaire
- Conseils départementaux
Les missions du poste
Le Service Education met en oeuvre la politique du Département en faveur des collèges. Il regroupe 331 agents, dont 321 Agents Techniques territoriaux des Etablissements d'enseignement (ATTEE) affectés au sein des collèges, et gère un budget annuel de 25 M€ en fonctionnement et en investissement. Il est composé de 3 unités:
- l'unité des moyens matériels et financiers des collèges ;
- l'unité des moyens humains des collèges ;
- l'unité restauration scolaire.
Ses principales missions sont les suivantes :
- Garantir des conditions d'accueil, de restauration et d'hébergement de qualité dans les collèges,
- Définir et adapter les moyens humains et financiers nécessaires au bon fonctionnement des collèges
- Assurer la gestion et l'animation des Agents Techniques (ATTEE) mis à disposition des établissements scolaires
- Proposer un dispositif d'aides aux étudiants et aux scolaires
- Contribuer au développement et au soutien de l'enseignement supérieur
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085260904000914-responsable-unite-moyens-humains-colleges?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
PROFIL :
- Formation supérieure de niveau Bac +3 minimum, en ressources humaines, droit public ou gestion
- Expérience confirmée en gestion des ressources humaines, encadrement ou pilotage d'activité, idéalement acquise en collectivité territoriale
- Maîtrise du cadre statutaire de la fonction publique territoriale et de la gestion RH
- Maîtrise des procédures de marchés publics relatives aux équipements et fournitures
- Maîtrise des outils et méthode de conduite de projet
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des établissements publics (collèges) appréciée
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
- Connaissances en hygiène, sécurité et conditions de travail
- Permis B exigé pour les déplacements réguliers sur le territoire départemental
QUALITES REQUISES :
- Aptitudes managériales
- Qualités relationnelles (capacité d'écoute, sens du dialogue et de la médiation)
- Aptitude à la gestion de situations complexes et conflictuelles
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Sens de l'organisation, rigueur
- Capacités rédactionnelles
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Aptitude à travailler en transversalité avec des interlocuteurs multiples
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Logiciels bureautiques
- Conduite de projet
- Pack Office
- Pro-activité
- Médiation
- Capacité d'écoute
- Compétences rédactionnelles
- Esprit d'analyse
- Force de proposition
- Sens de l’organisation