Chef d'Équipe en Montage de Chapiteaux H/F - Temporis Interim
- Intérim
- Temporis Interim
Les missions du poste
Poste : Chef d'equipe montage de chapiteauxLieu Saint Martin des noyersRémunération : A partir de 13€00 et en fonction de l'expérience Horaires : JournéeChef d'Équipe Montage - Prenez le contrôle du terrain et faites la différenceVous aimez les environnements où l'action prime, où chaque journée apporte son défi, où la précision et la coordination créent un résultat concret. Vos responsabilités Pilotage d'équipe - Encadrer 2 à 3 monteurs, structurer les priorités et maintenir un rythme efficace. Montage technique - Assembler des structures selon plans, contraintes et exigences de stabilité. Sécurité et qualité - Assurer un montage irréprochable, sans compromis sur les normes. Gestion des flux matériels - Anticiper, organiser, vérifier : rien ne doit manquer sur le terrain. Relation client - Être le référent sur place, garantir une communication fluide et professionnelle. Gestion des imprévus - Adapter, résoudre, décider rapidement pour maintenir le cap.Votre profil Expérience terrain dans le montage, la construction ou l'événementiel. Leadership naturel et sens aigu de l'organisation. Condition physique solide et goût du travail concret. Autonomie et réactivité face aux situations changeantes. Aisance relationnelle et gestion maîtrisée du stress.Envie de prendre les commandes ?Prenez la tête d'une équipe, imposez votre style et faites de chaque montage une réussite.Vos avantages TEMPORIS CHANTONNAY :? En plus de votre rémunération, vous bénéficiez de :? 10 % d'indemnité de congés payés + 10 % d'indemnité de fin de mission? L'accès aux services du FASTT : aide à la mobilité, garde d'enfants, logement? Une mutuelle intérimaire? Des acomptes possibles chaque mercredi, selon vos besoins? Un Compte Épargne Temps à 5 % (facultatif)? L'accès à un comité d'entreprise avec de nombreux avantages locauxSavoirs / savoir-faire :Contrôler la conformité des travaux jusqu'à réceptionCoordonner l'activité d'une équipeSavoir-etre professionnels : AutonomieRigueurSens de l'organisationCapacité de décision Niveau de qualification : Employé qualifié Expérience requise : (5 ans) Horaires à effectuer : 35 heures
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Autonomie
- Relation client
- Management d'équipe
- Réactivité
- Sens de l’organisation