Responsable d'Équipe Production H/F - 85

« La Boulangère & Co est un fabricant français de pains et viennoiseries pré-emballés. Fondée en Vendée et riche d'héritages familiaux, elle allie aujourd'hui savoir-faire boulanger, culture de l'innovation et engagement en faveur des filières agricoles françaises. Elle compte à ce jour, plus de 2300 collaborateurs répartis sur 1 siège social aux Essarts-en-Bocage (85) et 7 sites de production en France : Beaune (21), Gretz-Armainvilliers (77), Val-de-Saâne (76), Les Herbiers (85), Mortagne-sur-Sèvre (85), Sainte-Hermine (85), La Chaize le Vicomte (85). Elle distribue des produits accessibles à tous dans 25 pays dans le monde, en grande distribution au travers de sa marque La Boulangère, magasins bio, restauration hors domicile et e-commerce. »

Retrouvez nos produits sur notre site internet www.laboulangere.comRejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au coeur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure !

« Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. »

Nous recrutons un Responsable d'équipe production (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de la Chaize-le-Vicomte (220 collaborateurs.rices).

Intégré(e) au service production et sous la responsabilité du Responsable production, vous serez chargé(e) de coordonner et animer l'activité d'une équipe.

Vous devrez notamment :

- Manager au quotidien une équipe de production de 10 personnes (agents de production, conducteurs de machines, conducteurs de ligne...)
- Être à l'écoute des membres de votre équipe et faire preuve de bienveillance afin de garantir un climat de confiance et propice au travail
- Être garant du bon fonctionnement des outils de production pour assurer l'atteinte des objectifs de productivité fixés.
- Veiller à la conformité des produits fabriqués dans le respect des normes qualité et d'hygiène
- Suivre et analyser les indicateurs de performance et s'inscrire dans une démarche de résolution de problème et d'amélioration continue.
- Assurer un reporting régulier auprès de votre supérieur hiérarchique